`Maior empresa de azeite do mundo relata queda nas vendas - Olive Oil Times

Maior Companhia de Azeite do Mundo Informa Queda nas Vendas

Por Julie Butler
3 de fevereiro de 2014 17:39 UTC

A Deoleo, a maior engarrafadora de azeite do mundo, viu o valor de suas vendas cair para € 809 milhões no ano passado - abaixo dos cerca de € 829 milhões em 2012 e € 961 milhões em 2011 - e espera alcançar no reino de € 800 milhões este ano.

Em um comunicado à imprensa contendo alguns detalhes de seus resultados provisórios de fim de ano, a empresa com sede em Madri também informou que seu EBITDA (lucro antes de juros, impostos, depreciação e amortização - um indicador geral da saúde financeira de uma empresa) em 2013 foi de € 80 milhões ($ 100 milhões), em comparação com € 88.3 milhões no ano anterior e quase € 73 milhões em 2011.

Uma melhora considerável no desempenho no último trimestre do ano compensou parcialmente um primeiro semestre ruim, onde a volatilidade nos preços ex-mill cobrou seu preço, disse a empresa. Destacou ainda uma importante redução da dívida líquida, que se situou em € 472 milhões no final do ano, ante € 624 milhões em 2012 e € 1.5 bilhão no final de 2009.

Grandes esperanças para novos produtos

Em relação à sua previsão de vendas de cerca de € 800 milhões este ano e crescimento no EBITDA de mais de 20 por cento, Deoleo disse que estes assumiram uma situação estável no que diz respeito à matéria-prima, implementação total do custo de suas medidas de contenção, aumento das vendas graças a novos produtos "com base na inovação ”, recuperação de volumes em mercados maduros - principalmente na Espanha e crescimento nos mercados internacionais.

O CEO Jaime Carbó disse em novembro que os novos produtos - que levarão o rótulo Carbonell e dizem que incluem um azeite de oliva blenddo com um 3-DHA ômega - seriam lançados em janeiro. Um porta-voz da Deoleo disse na semana passada que, apesar dos produtos ainda não terem sido lançados, não houve mudança de planos. "O lançamento ocorrerá no devido tempo ”, afirmou.

Fidelidade compra em Deoleo

A Ebro Foods Deoleo também disse em um comunicado de 31 de dezembro à CNMV, agência que fiscaliza o mercado de ações espanhol, que havia recebido cartas de renúncia de dois membros de seu conselho, os diretores proprietários Antonio Hernández Callejas e José Barreiro Seoane, alegando motivos profissionais. Hernández é o presidente e Barreiro um ex-vice-presidente do conselho da gigante do arroz Ebro Foods, que detém 9.3 por cento do capital da Deoleo. Há cerca de três anos, o antigo grupo alimentar espanhol SOS vendeu a sua divisão de arroz para a Ebro Foods antes de se rebatizar de Deoleo.

Houve algumas especulações de comentaristas do mercado de ações de que as renúncias foram um precursor da redução da participação do Ebro na Deoleo, que no ano passado contratou o JP Morgan para assessorar, entre outras coisas, sobre uma reestruturação financeira a fim de melhorar sua estabilidade financeira de longo prazo . Em 29 de janeiro, a Fidelity International Ltd, sediada no Reino Unido, comprou a empresa com uma participação de 1 por cento e a Ebro disse ter vendido recentemente quase o equivalente.

Comissão Européia pediu para intervir sobre o pessoal da Deoleo, cortes de plantas

Enquanto isso, o membro italiano do Parlamento Europeu, Pier Antonio Panzeri (Socialistas e Democratas), levantou preocupações sobre as medidas de reestruturação e redução da dívida em curso do Deoleo, que ele disse já ter visto uma grande redução em sua força de trabalho e no número de fábricas na Itália e na Espanha, apesar do Deoleo detendo uma posição dominante na maioria dos mercados de azeite em todo o mundo.

Observando em primeiro lugar que o setor de azeite é a pedra angular da indústria alimentar italiana e espanhola, Panzeri disse que as mudanças da empresa "poderia ter um impacto muito adverso na indústria de alimentos na área do Mediterrâneo, em particular na indústria de alimentos italiana. ”

Em uma pergunta escrita ainda não respondida à Comissão Europeia, Panzeri pediu que a Comissão convocasse conversas com a empresa e os sindicatos para resolver a situação.


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